Analyse
« LES INVISIBLES » UNE PLONGÉE DANS LA FRANCE DU BACK-OFFICE / THOMAS SKORUCAK & ALAIN FERRON
VeilleRH
"Les questions de l’engagement, de l’utilité et de la reconnaissance sociales, de la pénibilité sont autant de sujets et d’enjeux pour les managers et les #drh des entreprises qui les emploient. Ce sont également des questions que le dialogue social dans les #entreprises doit pouvoir éclairer et traiter." Soazig SARAZAIN
#etude #invisibles #backoffice
Les managers de transition : sauveteurs ou mercenaires d’entreprise ? par Alain Delcayre / Ocm.com
La reprise post Covid ayant généré une rareté des talents, [...]
Les 14 fonctionnalités qui font les meilleurs SIRH par Eric St-Jean / LeMagIt
La demande en matière de logiciels SIRH se développe et [...]
Le régime social des ruptures conventionnelles va évoluer - Rédaction GdM / La Gazette du Midi Réseau LegalNet
Social. Le régime social des indemnités de rupture conventionnelle et [...]